<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version='2.0'><channel><title>TOUS BENEVOLES | Trouver une mission</title><link>https://www.tousbenevoles.org/</link><description>TOUS BENEVOLES</description><language>fr-fr</language><item><title><![CDATA[Tuteur-Tutrice des volontaires Services Civiques de l'UNICEF chez UNICEF - Comité Poitou-Charentes]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/79/niort/tuteur-tutrice-des-volontaires-services-civiques-de-l-unicef-83127</link><description><![CDATA[
Vous aimez travailler avec des jeunes, les aider à monter en compétences et les accompagner dans leur projet d’avenir ?
Notre mission bénévole est faite pour vous !
Au sein d’une équipe de bénévoles dynamiques, vous accompagnerez les volontaires en service civique et veillerez à leur épanouissement !
Vous participerez au recrutement des futurs volontaires en organisant des rencontres avec les jeunes candidats. Vous participerez ensuite à leur accueil au sein de l’équipe bénévole locale pour faciliter leur intégration.
Vous organiserez un suivi régulier de leur activité et de leurs missions ! Enfin, vous les accompagnerez dans la construction de leur projet d’avenir, en les aidant à trouver ce qu’ils veulent faire à l’issue de leur volontariat.]]></description></item><item><title><![CDATA[Concevoir et animer un atelier sur les techniques de recrutement pour une asso de solidarité chez Apprentis d'Auteuil - Auvergne-Rhône-Alpes]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/69/caluire-et-cuire/concevoir-et-animer-un-atelier-sur-les-techniques-de-recrutement-pour-une-asso-de-solidarite-83062</link><description><![CDATA[
L'objectif de la mission est de concevoir et animer un atelier de formation d’une demi-journée destinée à renforcer les compétences en techniques de recrutement des managers. L’intervenant·e apportera son expertise pour professionnaliser les pratiques et transmettre des outils concrets.
Le·la bénévole sera chargé·e de :•Concevoir le contenu pédagogique de l’atelier (supports, activités, cas pratiques).•Proposer une approche structurée sur les techniques de recrutement : mener un entretien, techniques de questionnement, cadre légal de non-discrimination (les questions à ne pas poser), les écueils et biais inconscients à éviter•Animer 5 sessions d’une demi-journée en présentiel (Lyon et Marseille)•Favoriser l’interactivité : mises en situation, jeux de rôle, retours d’expérience.•Évaluer la session (feedbacks, pistes d’amélioration).
 
Conditions et cadre du bénévolat
•Mission réalisée à titre bénévole (convention de bénévolat signée)•Accompagnement par le responsable formation pour cadrer les objectifs.•Mise à disposition des outils nécessaires (salle, matériel, supports).]]></description></item><item><title><![CDATA[Aider l'Equipe Bénévolat dans ses missions de recrutement chez Secours catholique - Délégation VAR]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/83/var/aider-l-equipe-benevolat-dans-ses-missions-de-recrutement-49829</link><description><![CDATA[
L'objectif principal de la mission est de recruter de nouveaux bénévoles en fonction des besoins exprimés par nos  équipes locales et d'assurer la coordination avec ces équipes.
Puis de veiller à l' intégration du nouveau bénévole  et au respect du processus d'accueil ainsi qu'à son inscription aux formations de base  permettant la découverte des valeurs de l'association.
Une partie de l'activité peut se faire à domicile:prendre contact téléphonique avec les candidats au bénévolat,accès aux sites des annonces et au drive du pôle bénévolat pour effectuer les mises à jours.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Responsable RH Bénévole - Grand-Saint-Germain pour une association d'insertion par le logement chez Habitat et Humanisme - Ile-de-France]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/78/st-germain-en-laye/responsable-rh-benevole-grand-saint-germain-pour-une-association-d-insertion-par-le-logement-75729</link><description><![CDATA[
Vos missions seront les suivantes :1. Piloter et mettre en œuvre la gestion des bénévoles du groupeDétecter, qualifier et faire valider les besoins en bénévoles avec le (la) responsable de groupe et le (la) chargé(e) de développement de la vie associative pour publication sur les plateformes de recrutementContribuer activement au recrutement de bénévoles et conduire les premiers entretiensS’assurer de l’accueil, de l’intégration, de la formation et du suivi de chaque bénévole dans sa mission et veiller à l’engagement, la satisfaction et la motivation des plus anciensS’assurer de la compréhension et du respect du cadre des missions des bénévolesMettre à jour le fichier des bénévoles avec l’outil RH interne (Chorum)
2.Proposer des outils, évènements, animations aux bénévoles pour leur permettre : De nourrir leur engagement en cohérence avec les évolutions et les enjeux de l’associationDe partager leur engagement avec d’autresDe vivre des temps collectifs, conviviaux et porteurs de sensDe rester connecté à la vie de l'association en relayant les propositions de formations et d’événements Participer aux réunions de l’équipe locale et de l’animation thématique RH bénévoles
 
Préalablement à cette mission, le bénévole accompagnera une famille. Cette mission lui permettra de mieux comprendre le fonctionnement de l’association, de rencontrer le public accueilli et de s'intégrer au groupe bénévole. ]]></description></item><item><title><![CDATA[Animer le recrutement et l'accompagnement des bénévoles d'une association de solidarité chez Habitat et Humanisme - Eure-et-Loir]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/28/chartres/animer-le-recrutement-et-l-accompagnement-des-benevoles-d-une-association-de-solidarite-82901</link><description><![CDATA[
OBJECTIF DE LA MISSION Au sein du pôle ressources Humaines de Habitat Humanisme, le/la RH bénévole vient animer le recrutement et le suivi d’une équipe de bénévoles.
Vous contribuerez ainsi au développement et à la pérennité de l'engagement bénévole au sein d'Habitat et Humanisme.  Exemples d’actions :
Le rôle du RH bénévole au sein de l’association est de :
- Veiller au recrutement de nouveaux bénévoles
- Analyser les besoins humains et dynamiser la recherche de bénévoles sur les missions d’Habitat Humanisme, contribuer à l’élargissement de la typologie des bénévoles (jeunes, actifs…)
- Mettre en œuvre la stratégie RH validée par le Conseil d'Administration.
- Veiller à l’accueil, l’intégration, le suivi des bénévoles et leur parcours de formation.
- Être force de proposition pour l’animation de la vie de l’association : circulation de l’information, organisation de temps conviviaux et fédérateurs.
 Mission à géométrie variable selon votre disponibilité et appétence !
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Chargé.e en Ressources Humaines chez VEG NATURE]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/34/montpellier/charge-e-en-ressources-humaines-48555</link><description><![CDATA[
Veg Nature est une association nationale crée en 2014, œuvrant pour la promotion du lien social autour du Véganisme, l’alimentation végétale, le Bien Être et l’Écologie.
Veg Nature Languedoc Roussillon est une antenne locale animant le réseau de la communauté Ecoresponsable sur Montpellier et sa région.
Dans le cadre d’une association écologique, nous recherchons sur Montpellier des bénévoles motivé(es) en accord avec les objectifs de Veg Nature, possédant une certaine aisance en groupe et en public souhaitant contribuer à apporter leurs compétences et savoir etre et/ou qui souhaitent se perfectionner en Ressources Humaines en travaillant avec nous :
 
Edition de fiches de postes
Examination de candidatures
Réception des candidats
 
Pour renforcer notre équipe Ressources Humaines BENEVOLES, nous sommes à la recherche de candidats susceptibles de nous aider dans cette action : La Mission : - Dynamiser la recherche de Bénévoles à travers les canaux existants (associations de bénévoles, évenementiel, presse....) - Accueillir les candidats, les Orienter au sein de l'Association et Veiller à leur Intégration
 
Si tu es intéressé, nous serons ravis de travailler ensemble et écouter tes idées pour que nous puissions avancer ensemble !]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/50/manche/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82506</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/61/orne/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82507</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/72/sarthe/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82508</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/53/mayenne/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82509</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/35/ille-et-vilaine/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82510</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Recrutement des bénévoles et accompagnement des équipes départementales du Téléthon chez Association Française contre les Myopathies - Siège]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/22/cotes-d-armor/recrutement-des-benevoles-et-accompagnement-des-equipes-departementales-du-telethon-82511</link><description><![CDATA[
Engagez votre expérience au service d’une cause qui a du sens !
Le contexte
C'est grâce aux milliers de bénévoles du Téléthon engagés chaque année dans l'association que l'AFM-Téléthon peut poursuivre ses missions : aider et guérir les malades atteints de maladies rares. Nous souhaitons accueillir dans nos équipes bénévoles partout en France toutes les compétences et les énergies indispensables pour réaliser nos missions, et cela commence avec vous !
Vous avez du temps à consacrer à une cause solidaire, et souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet collectif ?
Vous avez envie de transmettre votre savoir-faire, de soutenir une organisation engagée dans la lutte contre les maladies rares ?
Rejoignez l’AFM-Téléthon et contribuez activement à la mobilisation bénévole en région !
 Votre rôle
En tant qu' Equipier Recrutement & intégration des bénévoles en région, vous êtes le relais stratégique et opérationnel de l’équipe nationale. Votre mission : soutenir les équipes locales, renforcer leur capacité à recruter, accueillir et fidéliser les bénévoles de coordination.
Vos missions concrètesIdentifier les besoins en recrutement auprès des coordinateurs et des équipes de terrain.Construire des plans d’action ciblés pour attirer les bons profils, en lien avec les réalités locales.Accompagner les coordinateurs dans leurs missions de recrutement et d’intégration de nouveaux bénévoles :Aide à la rédaction des annoncesParticipation ou coaching pour les entretiensSuivi de l’intégration des nouveauxS’assurer du bon accueil et de l’accompagnement des nouveaux bénévoles (organisation des premières semaines, points réguliers, binômes, outils de suivi).Partager les bonnes pratiques, créer du lien entre les équipes locales et animer des temps d’échange en région.Contribuer à l’évolution des outils de recrutement, en lien avec l’équipe nationale : supports, guides, modèles d’entretiens, process d'intégration.
 ]]></description></item></channel></rss>