<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version='2.0'><channel><title>TOUS BENEVOLES | Trouver une mission</title><link>https://www.tousbenevoles.org/</link><description>TOUS BENEVOLES</description><language>fr-fr</language><item><title><![CDATA[Coordination nationale du recrutement des bénévoles chez Auxilia, une nouvelle chance]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/92/nanterre/coordination-nationale-du-recrutement-des-benevoles-43303</link><description><![CDATA[Rejoignez l'équipe bénévole d'Auxilia à Nanterre ! Auxilia, une nouvelle chance est une association reconnue d'utilité publique qui, depuis 1929, accompagne les personnes en difficulté (maladie, handicap, chômage, détention) en favorisant leur insertion sociale et professionnelle grâce à des actions de formation et d'accompagnement.Nous recherchons des bénévoles pour renforcer notre équipe de coordination nationale, situé à Nanterre (à 15 minutes de La Défense).Notre action permet d'accompagner chaque année environ 2000 personnes isolées d’accéder à la formation grâce à l’engagement de 700 bénévoles, dont des formateurs et des correspondants de prison, présents dans toutes la France.MissionsAu sein de l’équipe à Nanterre, vous pourrez contribuer à :La gestion et l’orientation des dossiers des apprenants (scan de dossiers d'inscription, envois par mail...)La mise en relation avec les formateurs (relance par mail et téléphone)La mise à jour de tableaux de suivis, de données (Excel) du suivi administratif (classement, réexpédition du courrier... .) Aidez-nous à offrir de nouvelles chances à celles et ceux qui en ont besoin !]]></description></item><item><title><![CDATA[Recruter et accueillir des nouveaux bénévoles pour une association de solidarité internationale chez CCFD-Terre Solidaire Bourgogne-Franche-Comté]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/90/belfort/recruter-et-accueillir-des-nouveaux-benevoles-pour-une-association-de-solidarite-internationale-77720</link><description><![CDATA[
Envie de donner un peu de votre temps pour des causes qui vous tiennent à cœur ?
-> Les défis de la solidarité internationale n’attendent que vous !
 
Le CCFD-Terre Solidaire de Belfort-Montbéliard recherche un.e bénévole pour accompagner le recrutement et l’intégration des nouveaux et nouvelles bénévoles. 
Descriptif général de la mission: Accueillir les personnes souhaitant devenir bénévole au CCFD Terre Solidaire, puis accompagner leur parcours au sein de notre association.Participer aux actions de recrutement de nouveaux et nouvelles bénévoles (publier des offres, faire le suivi des annonces)Contacter les nouveaux et nouvelles bénévoles potentiel.le.s par téléphone ou courrielOrganiser une rencontre d’accueil pour leur présenter l’association, recueillir leurs envies / disponibilités, présenter les missions au CCFD-Terre Solidaire et identifier ensemble les missions possiblesOrienter les nouveaux bénévoles vers les personnes adéquates selon les missions identifiéesAssurer le lien avec la base de données bénévolesConserver un contact régulier avec les bénévoles arrivés récemment]]></description></item><item><title><![CDATA[Chargé.e de Recrutement et Gestion du Mécénat de Compétences d'une association de protection animale chez Pet's Rescue France]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/00/partout/charge-e-de-recrutement-et-gestion-du-mecenat-de-competences-d-une-association-de-protection-animale-82433</link><description><![CDATA[
Description de la mission :
Au sein de notre équipe, le/la Chargé.e de Recrutement et Gestion du Mécénat de Compétences jouera un rôle essentiel dans le développement et la consolidation de nos relations avec les partenaires tout en contribuant activement à notre mission.
Missions principales :
1. Identifier et solliciter de nouvelles entreprises susceptibles de participer à notre programme de mécénat de compétences.
2. Gérer et suivre les partenariats actuels dans le cadre du mécénat de compétences.
3. Recruter des bénévoles en fonction des besoins de l'association.
4. Coordonner et assurer le suivi des missions des bénévoles.
5. Organiser et animer des réunions d'information sur le bénévolat et réunion de cohésion interne
6. Assurer le lien entre les bénévoles, l'association et les entreprises partenaires.]]></description></item><item><title><![CDATA[Accueil et pré-recrutement des candidat(e)s bénévoles - Cergy chez Secours Catholique - Val d'Oise]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/95/cergy/accueil-et-pre-recrutement-des-candidates-benevoles-cergy-27551</link><description><![CDATA[
Le Secours Catholique Val d'Oise couvre de nombreuses équipes locales, qui proposent une grande diversité d'actions en faveur des personnes en difficulté. Si vous souhaitez vous engager au sein de l'association, vous pouvez consulter le présent site (code postal (association Secours Catholique, code postal 95), ou le site valdoise.secours-catholique.org, et vous adresser au contact indiqué.

La mission consiste, au sein du Service Bénévolat de la délégation du Val d'Oise, à recevoir en entretien personnalisé les candidat(e)s au bénévolat pré-selectionné(e)s , puis les orienter sur une équipe centrale ou locale, en assurant le suivi jusqu'à leur éventuel engagement.]]></description></item><item><title><![CDATA[Chargé du recrutement H/F - UNICEF Guyane chez Unicef France]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/973/cayenne/charge-du-recrutement-h-f-unicef-guyane-77056</link><description><![CDATA[
Être bénévole au sein d'UNICEF, c’est rejoindre un réseau de bénévoles dynamiques et engagé(e)s qui se mobilisent au quotidien et mettent leurs envies d’agir et compétences au service des droits de l’enfant.
Nous concevons le bénévolat comme une expérience personnalisée et personnalisable !
Les activités dans un comité UNICEF sont nombreuses ! Autant d’opportunités d’actions pour des bénévoles qui pourront trouver une mission qui répondra à leurs aspirations. Vous aimez échanger, savez engager une dynamique, alors, agissez à nos côtés pour faire grandir la famille UNICEF !
Concrètement, que ferez-vous ?En lien avec le/la secrétaire général.e du comité, établir une stratégie de recrutement selon les besoinsMettre à jour les annonces sur les plateformes de recrutement bénévole (Benevolt, Tous bénévoles, France bénévolat)Assurer les sessions d’informations sur les missions bénévole proposéesSuivre la bonne intégration des nouveaux bénévoles dans les équipes du comité]]></description></item><item><title><![CDATA[Chargé.e des Ressources Humaines Bénévoles pour une association d'insertion par le logement chez Habitat Humanisme Urgence]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/93/st-denis/charge-e-des-ressources-humaines-benevoles-pour-une-association-d-insertion-par-le-logement-82341</link><description><![CDATA[
Objectif de la mission
Au sein du pôle ressources Humaines, le/la RH bénévole vient animer le recrutement et le suivi d’une grande équipe de bénévoles partout en France.
Exemples d’action
Le rôle du RH bénévole au sein de l’association est de :Analyser les besoins humains et dynamiser la recherche de bénévoles sur les missions d’Habitat Humanisme Urgence, contribuer à l’élargissement de la typologie des bénévoles (jeunes, actifs…)Veiller à l’accueil, l’intégration, le suivi des bénévoles et leur parcours de formationÊtre force de proposition pour l’animation de la vie de l’association : circulation de l’information, organisation de temps conviviaux et fédérateurs
Mission à géométrie variable selon votre disponibilité et appétence !]]></description></item><item><title><![CDATA[Accueil, recrutement et intégration de nouveaux bénévoles au Secours Catholique chez Secours Catholique - Essonne]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/91/evry/accueil-recrutement-et-integration-de-nouveaux-benevoles-au-secours-catholique-58317</link><description><![CDATA[
Vous avez le sens du contact et vous avez envie de promouvoir le bénévolat et l'engagement solidaire et citoyen ?Nous recherchons à renforcer notre équipe Bénévolat pour mieux assurer l'accueil, l'orientation et l'intégration des candidats bénévoles vers les équipes locales et spécialisées de notre association de solidarité.Suivi de candidatures bénévoles adressées par internet, prise de contact par téléphone, entretiens individuels de recrutement/orientation, suivi de l'intégration, animation de réunions de sensibilisation/communication sur le bénévolat, création d'événements de promotion du bénévolat, suivi administratif et reporting, visites terrain dans les équipes locales ... les activités sont nombreuses, diverses et peuvent être adaptées à votre charisme et à vos talents.Rejoignez notre équipe et notre délégation départementale basée à Evry.]]></description></item><item><title><![CDATA[Ecoute et traitement des candidatures de volontaires pour une ONG chez La Guilde européenne du raid]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/92/levallois-perret/ecoute-et-traitement-des-candidatures-de-volontaires-pour-une-ong-79470</link><description><![CDATA[
Contexte de la mission
 La Guilde reçoit chaque semaine un flux de candidatures spontanées pour partir à l’étranger. Les profils, les motivations ainsi que la maturité des projets sont très divers et doivent être évalués. Il serait souhaitable pour cela d’échanger avec les candidats pour écouter leur projet, dans la perspective qu’ils soient directement pris en charge par La Guilde, ou qu’ils soient aiguillés vers une association partenaire. Parmi eux se trouvent des « pépites », des jeunes qui ont le désir et l’envergure de changer le monde, que la Guilde aimerait repérer et accompagner.
 L’association dispose d’un CRM mais souhaite privilégier la relation humaine. Elle a donc besoin de mettre en place un processus de traitement individualisé qui permette l’analyse, l’aiguillage et la réponse à ces candidats.
 Nous recherchons un bénévole pour participer à l’écoute et au traitement des candidatures de volontaires et des demandes de conseil
 Après un temps d’accueil au cours duquel nous vous donnerons les moyens de prendre connaissance de toutes les possibilités de départ à l’étranger via La Guilde ou via des partenaires locaux ou internationaux et de comprendre l’organisation et le fonctionnement de la Guilde,
 Vos principales missions seront :  Prendre en charge le flux de candidatures, les analyser et les traiter de façon ajustée.Proposer un processus habituel de traitement des candidatures et des demandes de conseilElaborer une doctrine en fonction des profilsEventuellement - et ultérieurement - effectuer des recommandations d’ajustements.
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Appui Manager des bénévoles d'une association de développement solidaire et durable chez Développement solidaire et durable]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/00/partout/appui-manager-des-benevoles-d-une-association-de-developpement-solidaire-et-durable-69805</link><description><![CDATA[
Présentation de l’association :
L’association DSD (Développement Solidaire et Durable) a pour objet de rendre Acteur d’un mode de Développement Solidaire & Durable (pour trouver collectivement des solutions écologiques, économiques et solidaires).
DSD rapproche et met en synergie les univers Économiques, Socioculturels et Écologiques par le faire ensemble, pour permettre à chaque individu de trouver des solutions alternatives dans son quotidien vers leur émancipation, mais aussi d’agir collectivement pour améliorer nos territoires de vie.
Tout le monde peut être acteur, quels que soit son âge, son statut, son origine, chacun peut apporter des idées, des compétences et solutions aux problématiques identifiées. DSD aide à impliquer un maximum d’acteurs afin d’apporter ces solutions globales, innovantes et non conventionnelles.
 
Devenir Acteur DSD :
Statut de la mission : Bénévolat (stage possible si engagement bénévole dans la durée)
Modalités :télébénévolattravail en équipe : utilisation d’outils collaboratifs (google drive, trello, visio, WhatsApp…)
Missions détaillées :
1 ère mission: suivre et accompagner un fichier de bénévolesrécupérer un fichier de bénévolesprendre des rdv individuels pour faire le point avec chaque bénévole (analyse des missions, difficultés, besoins…)aider/orienter le bénévole dans son évolution dans l’association (formation, reunion, participation à différents pôles…)
2 ème mission: évaluer et aider à monter en compétences les bénévolesévaluer les missions, compétences, savoir-faire, etc. des bénévoles au fur et à mesure des rdvévaluer les montées en compétences afin d’aider les bénévoles dans leurs évolutions dans l’association
3 ème mission: participer à la stratégie globale des accompagnements des bénévolesévaluer avec la direction, pole RH, manager des bénévoles et autres managers les accompagnements réalisées et les résultatsfaire évoluer les process organisationnelle (avec le pole RH et la direction) à partir des remontées des équipes et de l’évolution des besoins de l’association
 
    ]]></description></item><item><title><![CDATA[Une super mission RH : développer, animer et fidéliser une équipe de bénévoles ! chez Association pour le Droit à  l'Initiative Economique]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/95/sarcelles/une-super-mission-rh-developper-animer-et-fideliser-une-equipe-de-benevoles-79387</link><description><![CDATA[
Vous en êtes en charge de développer, animer et fidéliser une équipe de bénévoles sur un territoire, en adéquation avec les besoins et les valeurs de l’Adie :
• Recrutement et intégration individualisée des nouveaux bénévoles• Fidélisation, Animation et coordination de l’équipe bénévole• Garantir la montée en compétences des bénévoles
  ]]></description></item><item><title><![CDATA[Ressources humaines pour la direction de l'insertion du logement d'une association de solidarité chez Habitat et Humanisme - Ile-de-France]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/ressources-humaines/92/puteaux/ressources-humaines-pour-la-direction-de-l-insertion-du-logement-d-une-association-de-solidarite-83435</link><description><![CDATA[
Depuis 40 ans, pour répondre à l’exclusion et à l’isolement des personnes en difficulté, Habitat et Humanisme agit en faveur du logement, de l’insertion et de la recréation des liens sociaux. Au sein d’Habitat et Humanisme Ile-de-France, nos équipes de bénévoles et de salariés sont engagées au quotidien pour permettre aux personnes sortant de situations de mal logement d’être logées dignement et de retrouver une confiance et de l'autonomie.
En Ile-de-France, la direction du diffus est composé d’une vingtaine de groupes/antennes de bénévoles, conduits par un(e) responsable bénévole. Afin de développer le recrutement de bénévoles et veiller à leur intégration, formation et suivi, pour une dizaine de groupes concernés, nous recrutons un(e) bénévole ressources humaines.
 
La mission : 
.  Piloter et mettre en œuvre la gestion des bénévoles des groupes qui n’ont pas de RHB sous la responsabilité des chargés de développement de la vie associativeContribuer activement au recrutement de bénévoles et conduire les premiers entretiensS’assurer de l’accueil, de l’intégration, de la formation et du suivi de chaque bénévole dans sa mission et veiller à l’engagement, la satisfaction et la motivation des plus anciensMettre à jour le fichier des bénévoles avec l’outil RH interne (Chorum)
2.Proposer des outils, évènements, animations aux bénévoles pour leur permettre : De nourrir leur engagement en cohérence avec les évolutions et les enjeux de l’associationDe partager leur engagement avec d’autresDe vivre des temps collectifs, conviviaux et porteurs de sensDe rester connecté à la vie de l'association en relayant les propositions de formations et d’événements]]></description></item></channel></rss>