Tu as envie de t’engager, de gérer et coordonner des projets qui ont du sens ? Rejoins notre équipe !
Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à s'investir sur le long terme dans une équipe d'élus, en lien avec les responsables d’activités. Être élu à la Croix-Rouge française, c'est être garant du bon déroulement des activités et de la gestion des équipes en fonction des spécificités du territoire et du cadre stratégique. Tu auras l’occasion de découvrir l’ensemble des activités proposées par notre structure !
Si tu es pédagogue, aime le travail en équipe et que tu te sens capable de coordonner plusieurs projets à la fois, rejoins-nous !
Ces missions se feront en lien avec différents acteurs de l’association : autres membres du bureau de la structure, responsables d’activités, partenaires… Tu ne seras pas seul ! Des outils, ressources et formations seront mis à disposition afin que tu puisses t’épanouir dans ton engagement.
A ton arrivée tu seras accueilli par un bénévole, qui te présentera plus en détail la mission et son cadre. Il t'accompagnera durant les premiers mois de ta mission si tu nous rejoins.
Une personne à l'aise avec la gestion d'équipe et l'accompagnement de projets
Parce que les crises et les aléas de la vie peuvent toucher tout le monde, la Croix-Rouge française se bat, depuis 1864, pour que personne n’y soit indifférent, que personne ne se sente impuissant.
Grâce à nos 75 000 bénévoles et nos 17 200 salariés partout en France, nous agissons à chaque étape des crises, qu’elles soient économiques, sanitaires, sociales, climatiques ou personnelles.
Nous aidons à les prévenir en formant et en préparant nos publics. Nous portons secours aux populations les plus impactées, avec un soutien psychologique, physique ou matériel. Et nous les aidons à s’en relever, avec des solutions d’insertion et de retour à l’emploi.
Pour que chacun se sente utile, capable d’agir et de s’adapter.