<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version='2.0'><channel><title>TOUS BENEVOLES | Trouver une mission</title><link>https://www.tousbenevoles.org/</link><description>TOUS BENEVOLES</description><language>fr-fr</language><item><title><![CDATA[Responsable départemental de l'aide à la personne d'une association de solidarité chez Les Restaurants du Cœur - Aube]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/10/troyes/responsable-departemental-de-l-aide-a-la-personne-d-une-association-de-solidarite-81712</link><description><![CDATA[
MISSION : 
L’équipe départementale des restos du coeur est responsable de l’élaboration et du développement de l’aide à la personne sur son territoire.
Le Responsable Départemental de l’Aide A la Personne (RDAAP) est le garant de la mise en œuvre et du suivi du plan d’actions s’y référant, ce, en équipe, qu’il anime, afin de s’assurer de son déploiement dans tous les lieux d’accueil de l’Association Départementale (AD).
Ce plan d’actions fait partie du Projet Associatif Départemental validé par le Conseil d’Administration de l'association nationale des restos du coeur.
Le RDAAP partage régulièrement l'avancée de ce plan d'actions en Bureau et conseil d'administration dont il est membre.
 
ACTIVITÉS PRINCIPALESMettre en place un programme d’activités d’aide à la personneSuivre et accompagner la mise en œuvre des activités d’aide à la personne dans les différents lieux d’accueil RestosAssurer la coordination des référents d’activités dans les centres des restos du cœur de l’AubeAnalyser la nécessité de développer de nouvelles activités en fonction des besoins des personnes accueillies, proposer des pistes d’amélioration, piloter la mise en place de nouvelles actions.Être force de propositions en tant que membre du Conseil d’administration et du Bureau départemental
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Co-Président·e – Association d’accompagnement des Neuroatypiques chez Développement solidaire et durable]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/00/partout/co-president-middot-e-ndash-association-d-rsquo-accompagnement-des-neuroatypiques-81303</link><description><![CDATA[Mission générale
Le/la Co-Président·e agit en gouvernance partagée avec la Présidence pour piloter et développer les actions d’accompagnement socio-professionnel des personnes neuroatypiques.
Il/elle contribue activement à :Structurer et développer des projets d’accompagnement (formation, sensibilisation, insertion, entrepreneuriat inclusif…)Co-développer un réseau d’acteurs neuroatypiquesDéployer des expérimentations de terrainStructurer un écosystème digital fédérateurParticiper à la recherche de financements et partenariatsCoordonner les équipes terrain et distancielles
Cette mission s’inscrit dans une dynamique neuroinclusive, agile, territoriale et innovante. Objectifs stratégiques prioritaires1⃣ Co-développer un réseau territorial (Montpellier & alentours)Structurer un réseau local d’acteurs engagés autour des neuroatypiques :Professionnels de l’accompagnementEntreprises inclusivesActeurs institutionnelsFormateurs, entrepreneurs, associations partenairesMettre en place des expérimentations de terrain :Parcours d’insertion adaptésAteliers pilotesProgrammes d’entrepreneuriat inclusifDispositifs hybrides socio-pro & formationCréer des synergies locales durablesDocumenter les expérimentations pour modélisation et essaimage2⃣ Développer un réseau digital fédérateurStructurer un réseau en distanciel via des outils digitauxParticiper à la conception d’outils numériques visant à :Fédérer les profils neuroatypiquesFaciliter la mise en relationStructurer des parcours personnalisésCentraliser les ressources adaptéesCo-construire des espaces collaboratifs (Discord, Notion, plateformes internes…)Développer des dynamiques hybrides (présentiel + distanciel)Favoriser l’accessibilité numérique et cognitive des outilsResponsabilités principales1⃣ Co-pilotage stratégiqueDéfinir les orientations stratégiquesSécuriser la gouvernance partagéeStructurer les priorités opérationnellesAppuyer la Présidence dans les décisions clés2⃣ Développement de projets d’accompagnementConcevoir des dispositifs adaptés :Parcours socio-professionnelsFormations adaptées aux profils neurodivergentsSensibilisation en entrepriseAccompagnement à l’entrepreneuriatAdapter les méthodes aux spécificités cognitivesÉvaluer l’impact des dispositifs3⃣ Coordination des équipesCoordonner les équipes terrain et distanciellesAnimer l’intelligence collectiveStructurer les missions et prioritésCréer un cadre de travail sécurisant et inclusif4⃣ Financements & partenariatsIdentifier des financements (subventions, appels à projets, mécénat)Participer à la rédaction des dossiersDévelopper des partenariats stratégiquesReprésenter l’association auprès d’acteurs clés]]></description></item><item><title><![CDATA[Encadrants des neuroatypiques entrepreneurs chez Développement solidaire et durable]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/00/partout/encadrants-des-neuroatypiques-entrepreneurs-74070</link><description><![CDATA[
Présentation de l’association  :
Handisd est une association qui a pour but de développer une communauté inclusive des neuro-atypiques et des différences.
Ainsi, l’association Handisd aide les personnes atypiques (HPI-HPE, Multi Potentiels, TDAH, DYS, Autistes…) à mieux trouver leur place dans la société et dans le monde du travail par une communauté d’acteurs et d’entrepreneurs atypiques qui invente une société inclusive solidaire et durable avec des nouveaux cadres collaboratifs permettant aux membres de développer toutes leurs ingéniosités, leurs créativités, leurs potentiels, leurs capacités, leurs réseaux, leurs façons de faire.
 
Cadre de la mission :  bénévolat (plusieurs encadrants seront recrutés pour se partager les missions)
Lieu :  télébénévolat / présentiel sur Montpellier
Le projet :
Le projet consiste a expérimenter des parcours alternatifs vers l’employabilité et/ou la création d’activité de jeunes neuroatyques (de 18 à 30 ans). Les axes de travail sont notamment : l’inclusion dans l'association (leur permettre de développer des compétences et expériences transversales, mettre en place des actions collectives, tester le réseau pair-aidant, agir sur le développement durable, s’initier aux usages du numérique, sensibiliser les entreprises à la neuroatypie et ses avantages.
Missions :
travailler en collaboration avec l’équipe projet constituée des membres de 2 associations pour accompagner des jeunes dans leur projet professionnel en les coachant et en les aidant à reprendre confiance, à développer des expériences et acquérir des compétences, à affiner leur projet et ouvrir des opportunités : suivre un ou plusieurs jeunes de manière individuelle dans leur parcourséchanger avec les autres encadrants sur le suivi des autres jeunescréer des synergies et échanges sur les parcours
 
 
Missions et engagements : plusieurs encadrants seront recrutés pour se partager les missionsmodulable selon disponibilitépossibilité de se libérer le soir ou en week-end de temps en temps pour des réunions, événements, rencontres avec des partenaires…
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Chargé collectivités territoriales d'une association de défense des droits des enfants - Aube chez Unicef - Comité Champagne-Ardenne]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/10/troyes/charge-collectivites-territoriales-d-une-association-de-defense-des-droits-des-enfants-aube-82854</link><description><![CDATA[
Un objectif : renforcer l'impact local de l'UNICEF en faveur des droits de l’enfant à travers 2 réseaux : Ville amie des enfants et Territoires d’Enfance.
Vos missions principales seront :- Représenter l’UNICEF auprès de la collectivité ;- Faire vivre le partenariat (mise en place/ suivi d’une feuille de route et rencontre avec la municipalité) ;- Faciliter la mise en place d’actions de sensibilisation dans la collectivité ;- Valoriser et faire le lien sur les temps forts et actions (reporting) ;- Faire rayonner les droits de l’enfant sur le territoire ;- Possibilité d’animer des formations à destination des élus et agents des collectivités locales sur la prise en main des projets UNICEF.]]></description></item><item><title><![CDATA[Coordination du pôle mode éthique d'une association de développement solidaire et durable chez Développement solidaire et durable]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/00/partout/coordination-du-pole-mode-ethique-d-une-association-de-developpement-solidaire-et-durable-69530</link><description><![CDATA[
Présentation de l’association  :
L’association DSD (Développement Solidaire et Durable) a pour objet de rendre Acteur d’un mode de Développement Solidaire & Durable (pour trouver collectivement des solutions écologiques, économiques et solidaires). 
DSD rapproche et met en synergie les univers Économiques, Socioculturels et Écologiques par le faire ensemble, pour permettre à chaque individu de trouver des solutions alternatives dans son quotidien vers leur émancipation, mais aussi d’agir collectivement pour améliorer nos territoires de vie.
Tout le monde peut être acteur, quels que soit son âge, son statut, son origine, chacun peut apporter des idées, des compétences et solutions aux problématiques identifiées. DSD aide à impliquer un maximum d’acteurs afin d’apporter ces solutions globales, innovantes et non conventionnelles.
Devenir Acteur DSD : www.acteurdsd.com
 
votre but sur cette mission : 
Aider à structurer et coordonner le pôle mode éthique de l’association DSD : (voir présentation sur le site :  https://www.acteurdsd.com/mode-ethique)
Missions détaillées : 
Aider à la coordination des missions suivantes en équipes :aide à l’organisation des modalités de participation (charte mode éthique, conventions, adhésion…)aider à recruter les membres du pole (bénévoles aidants, commerçants adhérents actifs, modèles, influenceurs engagés…) autour de la mode éthique, et définir les taches à faire sur les outils collaboratifs (tableau de bord trello, google drive)aider à coordonner les travail collaboratif en interne (gérer les acces et données, définir les types de bases de données à structurer et développer, etc.)aider à planifier les opérations sur l’année (opération fashion week, promotion des boutiques engagées, défilés éthiques, etc.)aider à animer et promouvoir la mode éthique sur le le site web, médias et les réseaux sociauxaider à développer des partenariats et lever les fonds sur les actions, en appui avec les membres du pole et les autres poles de compétences de l’association (finances, communication, commerce…)
 
Disponibilité : dès que possible
Pour candidater : en précisant modalités bénévolat (disponibilités, capacités, motivations…)
 ]]></description></item><item><title><![CDATA[Accompagner les villes partenaires de l'UNICEF chez Unicef - Comité Champagne-Ardenne]]></title><link>https://www.tousbenevoles.org/trouver-une-mission-benevole/responsable-associatif-coordinateur-d-equipe/10/aube/accompagner-les-villes-partenaires-de-l-unicef-82455</link><description><![CDATA[
 Agir localement en lien avec les collectivités territoriales pour favoriser la réalisation des droits de l’enfant, voilà l'ambition des deux réseaux partenariaux mis en place par l'UNICEF France en 2026 : Ville Amie des Enfants (VAE) et Territoires D'Enfance (TDE). En tant que chargé de collectivités territoriales :    o Vous représenterez l’UNICEF auprès de la collectivité    o Vous ferez vivre le partenariat (mise en place et suivi d’une feuille de route, rencontres avec la collectivité)    o Vous faciliterez la mise en place d’actions de sensibilisation aux droits de l'enfant dans la collectivité    o Vous valoriserez les temps forts et actions de la collectivité    o Vous ferez rayonner les droits de l’enfant sur le territoire  ]]></description></item></channel></rss>