Assistant manager / RH pour un collectif tous atypiques
Mission proposée par Développement solidaire et durable sur toute la Franceobjet de l’association : Aider les personnes atypiques (HPI-HPE, Multi Potentiels, TDAH, DYS, Autistes…) à mieux trouver leur place dans la société et le monde du travail par une communauté d’entrepreneurs atypiques qui invente une société inclusive solidaire et durable avec des nouveaux cadres collaboratifs permettant aux membres de développer toutes leurs ingéniosités, leurs créativités, leurs potentiels, leurs capacités, leurs réseaux, leurs façons de faire.
Missions :
- aider à recruter et manager des équipes pour chaque objectif de l’association
- aider à mettre en place des outils collaboratifs et des process de suivi des missions (tableaux de bord, agenda partagé, groupe whattapp, dossier partagé sur google drive, visio…)
- rendre compte régulièrement à la direction des avancées par objectif
Informations complémentaires
Savoir être & compétences
Profils recherchés :
- Connaissance des neurosciences, tdah, haut potentiel, dys (dyslexie, dysorthographie…), autiste…
- connaissance / expérience du fonctionnement des associations
- Créativité, réactivité, polyvalence et intuitif, curiosité,
- sens du management et de l’analyse des compétences et capacités de chaque personnes
- Aime mettre en réseau et/ou aide les neuro-atypiques à gérer leurs capacités de mise en réseau, d’où comprendre les pensées en arborescences
- autonomie mais sens du travail en équipe et en collaboratif
- Personnes patience, à l’écoute, empathique, capable de gérer les émotions et aimant aider
- capacité de synthèse, d’aide à illustrer les idées par des schémas, aide à proposer des outils
- aide à accompagner, initier, former les équipes aux process et outils
Cursus / formations :
Formation dans la gestion des personnes en situation de handicap cognitif et des ressources humaines serait idéal
Expérience en tant qu’assistant manager
Débutant accepté si motivé, aidant et ouvert sur les troubles cognitifs
Disponibilité demandée
Informations clés
- Type de mission : Responsable associatif, Coordinateur d'équipe
- Public : Adultes
- *Ouvert aux jeunes à partir de 20 ans
- Mission permanente
- MAJ : 24/10/2024
- Réalisable pendant les vacances scolaires
- Réalisable le soir
- Réalisable le week end
- Réalisable en groupe
- Réalisable en journée
- Réalisable depuis son domicile
Lieu de la mission
Cette mission est réalisable sur toute la France
Association : Développement solidaire et durable
Concept Acteur DSD - Remettre l’Humain au coeur de sa capacité créative : https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vTGpjUTrQSQ2kdENRycdXmNZ1OFA2pudQd4Z2sGub-7bjpDYn-KOPlbdnKDjH0tFiS-a_4vHm_C2fWC/pub?start=true&loop=false&delayms=3000
Vocation : “Acteurs DSD” impulse des dynamiques de projets Développement Solidaire et Durable à l’échelle des territoires, en proposant des outils simples, économiques et reproductibles, en favorisant l’individu chercheur-acteur de son propre développement et la mise en synergie des acteurs autour du faire ensemble.
Page facebook communauté dsd : Acteur DSD développement solidaire et durable
https://www.facebook.com/handisd.solidaritedurable
voir nos actus : www.acteurdsd.com