Référent(e) territorial de l'engagement bénévole
Mission proposée par Croix-Rouge Française des Vosges (88)Pour soutenir les équipes mobilisées sur le terrain et répondre efficacement aux volontés d’agir de la population, l’animation d’une dynamique du bénévolat sur un territoire nécessite dorénavant une mission à part entière. Les modes d’engagement et le profil des engagés évoluant, il faut être en mesure d’adapter les pratiques afin d’accueillir de nouveaux bénévoles, proposer un cadre protecteur, un parcours d’engagement, du lien social et du faire ensemble (bénévoles, salariés, volontaires en service civique, mécénats de compétences, …). Vous pouvez associer cette mission à de la gestion des Ressources Humaines.
Le référent territorial de l’engagement bénévole accompagne les structures locales et les établissements dans la promotion des différentes formes d’engagements (bénévolat, service civique, mécénat de compétences, etc.), ainsi que dans l’accueil, l’intégration, l’animation d’équipes et l’accompagnement des bénévoles selon leurs envies d’engagement et assure une cohérence territoriale.
En appui au bureau de la délégation territoriale et des référents locaux et d’établissements de l’engagement bénévole, il est garant du cadre réglementaire du bénévolat et de la qualité de la mise en œuvre de parcours d’engagement sur son territoire.
Pour cela, il mène les actions suivantes :
- Accompagner les structures bénévoles et les établissements du territoire dans leur proposition et leur déploiement de parcours bénévoles au sein des structures.
- Coordonner et animer la diffusion des annonces de missions bénévoles en utilisant les plateformes d’engagement et les canaux de proximité (presse et manifestations locales, France Bénévolat, JeVeuxAider.gouv.fr, réseau d’information jeunesse,...)
- S’assurer, en lien avec les responsables de la formation, de la mise en œuvre et l’accessibilité des modules de formation du parcours d’intégration.
- Impulser une dynamique territoriale et un esprit de cohésion au sein des équipes de volontaires CRf des structures locales et des établissements.
- Connaître et promouvoir les outils de reconnaissance et de valorisation de l’engagement bénévole.
- Appuyer le bureau de la délégation territoriale dans les dynamiques d’adhésion des bénévoles et de lien avec les adhérents.
Informations complémentaires
Rejoindre la Croix-Rouge, c’est bien plus que tendre la main à ceux qui en ont besoin.C’est faire partie d’un réseau solidaire, humain et engagé, où chacun peut trouver sa place, s’épanouir et se découvrir de nouvelles passions.
Être bénévole, ce n’est pas « donner du temps » : c’est investir dans son développement personnel, apprendre, se dépasser et évoluer.Au fil des missions, vous aurez l’occasion de développer et valoriser des compétences précieuses, telles que :
- Connaissance et expérience auprès des personnes en difficulté sociale.
- Diplomatie et gestion des conflits.
- Rigueur et qualité rédactionnelles.
- Animation d’une communauté de bénévoles et responsables.
- Suivi budgétaire.
- Représentation auprès des partenaires associatifs et institutionnels.
- Création de lien social.
- Connaissance des acteurs du champ social.
- Connaissance du cadre national des maraudes.
- Utilisation des outils informatiques.
À la Croix-Rouge, chaque engagement compte, chaque profil est une richesse.Faites le pas. Ensemble, faisons la différence.
Savoir être & compétences
Disponibilité demandée
Informations clés
- Type de mission : Gestion administrative, Secrétariat
- Public : Sans (fonctionnement de l'association)
- *Ouvert aux jeunes à partir de 0 ans
- Mission permanente
- MAJ : 26/06/2025
- Réalisable en journée
Lieu de la mission
EPINAL (88000)
115 rue neuve grange
Association : Croix-Rouge Française des Vosges
Avec une double identité d’association et d’acteur de l’économie sociale et solidaire, nous rassemblons au sein d’une même communauté de volontaires 70 000 bénévoles qui interviennent dans nos unités et délégations, plus de 17 000 salariés travaillant dans 635 établissements sanitaires, sociaux, médico-sociaux et de formation et 20 000 étudiants qui se forment aux métiers du « prendre soin ».
Tous ont en commun la même raison d’agir inscrite au cœur de notre projet associatif :« La Croix-Rouge française agit pour protéger et relever sans condition les personnes en situation de vulnérabilité et construire, avec elles, leur résilience ».